正文 182.第182章 筑梦公司(31)
第182章筑梦公司(31)
晚上的动乱造成大部分玩家都没休息好,特别是新人玩家,个个顶着黑眼圈。
结果下楼就发现被刨出来的大坑,以及被人砍断的大树,郁郁葱葱的叶子,外面一圈已经变成枯黄色。
“!!!”
昨晚怪物干的?
那整齐的切口明显是机器造成的,也不像是怪物干的啊。
问题是,谁会没事把这树给砍了啊?
……不会出什么事吧?
一个晚上过去,除了昨晚那些突然冒出来的怪物,并没有发生什么奇怪的事,好像这只是一棵普通景观大树,不会造成任何影响。
银苏也觉得奇怪,万物鉴定到目前为止,还没出过错。
那问号是白打的?
银苏吃完早餐出来遇见离姜,她捂着眼睛,一脸生无可恋的样子,瞧见银苏赶紧跟上来:“苏小姐,昨晚你下去救人了吗?”
“没有。”
“……”
可是李大哥说昨晚有玩家被她救了啊。
离姜不知道是哪个在说谎,但也没再追问,而是说起昨晚玩家被攻击的事。
昨晚也不是每个人都遭受了攻击,只有部分玩家被攻击,像离姜就没被攻击。
而被攻击的玩家之间没有共同特征,有新玩家,也有老玩家;有检验合格的,也有检验不合格的;有npc室友在房间,也有不在房间的。
仿佛只是怪物随机作案。
“应该是污染。”离姜吸了吸鼻子,声音闷闷的。
昨天有很多玩家都处于被污染状态下,就好比一个人倒霉就更容易见到脏东西一样,怪物会优先攻击污染重的玩家。
银苏:“你没被污染?”
离姜摇摇头,并实诚道:“我有一个道具,可以屏蔽污染。”
银苏笑出声:“你这么告诉我,不怕我抢你?”
离姜‘啊’一声:“抢不走啊,那是绑定道具,我死了也不会掉落。”
银苏:“……”
大部分道具都没法绑定,玩家可以相互转让、抢夺。
但绑定道具不行,除非绑定者死亡,否则道具不会解除绑定。可另外一个问题是绑定者死亡后,道具会直接被游戏回收,玩家捡不到漏。
而绑定道具一般代表不限次数、不限副本。
因此即便等级不高的绑定道具,也颇受欢迎。
“今天早上怎么没有肉丸子。”
“中午的时候早点来,看能不能抢到。”
几个玩家结伴从她们旁边过去,嘴里讨论的是食堂提供的肉丸子。
“那丸子真好吃啊……”提到肉丸子,他们似乎就能想起那诱人的香气,口腔里开始疯狂分泌口水:“而且吃了肉丸子可以直接放自己的血,不用担心失血过多。”
起初玩家以为肉丸子只能清除污染,但一些吃过肉丸子的新人玩家被逼着放血后,不过两三小时,脸色就恢复了正常。
但他们现在得搞清楚今天具体需要多少毫升的营养液。
离姜盯着那几个玩家的背影,“苏小姐,你觉得那些肉丸子真的没问题吗?”
银苏神色淡淡,“反正我不吃。”
离姜点头附和:“嗯,我也觉得不能吃。可是对于一些玩家来说,他们根本抵不住那些肉丸子的诱惑,而且不吃……污染逐步加重,可能死得更快。”
离姜叹口气,眼泪随着那口气落下来,整个人都透着一种脆弱。
银苏憋了一会儿,还是憋不住:“你打怪物的时候也这么哭吗?”
想想一个长得乖乖巧巧的小姑娘,一边打怪物一边流眼泪,那画面得多……难以描述啊。
“啊?”离姜显然对这个问题也很苦恼:“有时候打着打着就会流眼泪,我控制不住啊。而且眼泪会模糊视线,影响我判断,好几次都差点被怪物打死……”
“你在现实世界也这样?”
“没有这么严重。”离姜挠下头:“可能是我天赋技能的副作用,进入副本这情况就会加重。”
“……”银苏也不好打听她的天赋技能是什么,跳过了这个话题。
……
……
和离姜分开后,银苏去三楼做健身锻炼。
她发现锻炼项目难度提升了。
她做的这个项目之前有人做过,难度很低,但是今天明显不一样。
而且很多玩家都是灰头土脸地从房间里出来,显然也被折腾得不轻,不过依旧没有人直接死亡。
看来难度是随着每个周期提升,那四楼获取营养液的任务难度应该也会提升。
果不其然,四楼任务难度都有所提升,前两天做过的任务攻略,只剩下参考意义,完全照做只会死路一条。
银苏今天没看见万经理,问那个发任务的npc,他说他也不知道。
银苏找一圈,总算在一楼找到万经理。
万经理看见她就想跑,银苏几步追上去,拦住他的去路:“万经理看见我跑什么?”
银苏目光落在他身前的名牌上,眸光微微一亮,惊喜道:“万主管?哇哦!你升职了啊,恭喜恭喜啊!!”
万主管:“……”
升职还不是要面对你!
“你绷着脸做什么?升职你不高兴吗?笑一笑嘛,俗话说,笑一笑十年少。”
万主管面部肌肉颤动,最终唇角还是缓缓上扬,拉扯出一个僵硬得比哭还难看的笑:“你有什么事吗?”
“没事啊,我没看见你,还以为你死了呢。”银苏笑出声:“你看我多担心你的安危。”
万主管:“……”她是担心自己死了来不及补刀吧?
银苏感叹道:“要不是我帮你干掉孙主管,你今天可当不上主管。万主管,你是不是应该谢谢我?”
“……”我谢谢你全家啊!因为银苏这个刺头,一点也不想升职的万主管心底骂骂咧咧,嘴上却很礼貌:“谢谢。”
如果他脸上和眼底没有狰狞的神色,那这也是一个真诚的感谢。
银苏大度摆手:“客气,都是同事。”
“……所以,你有什么事?”
“没事,还不能找你说说话?升职了,我不配和你说话了?做领导要有亲和力,这样才能让员工更好的配合完成工作……我是为你好,你这是什么表情?”
“……”
(本章完)